Fonctions supports
Assistant de service social F/H (CDD 6 mois)
Dans le respect des stratégies engagées par l’entreprise, des orientations de l’unité et en liaison avec le responsable du service social, l’assistant de service social accompagne les salariés au cours de leur vie professionnelle et met en œuvre, sur son pôle d’activité, les objectifs et actions définis au niveau du service.

01. Poste et Missions

En tant qu’assistant de service social, vous êtes en charge de :

  • Evaluer les situations individuelles afin de proposer des pistes de solution
  • Soutenir et conseiller les salariés dans la phase de réflexion et lors de l’élaboration d’un projet les concernant
  • Coordonner un réseau interne accompagnant les salariés lors des périodes de fragilisation professionnelle
  • Contribuer à la réflexion et à l’élaboration des objectifs ainsi que des actions du service social par l’analyse des situations individuelles et collectives
  • Participer à des actions définies au niveau du service, d’accompagnement des salariés lors de changement d’organisation ou de structure, et assurer à ce titre un travail de veille sociale
  • Relayer sur le terrain les orientations de la politique sociale de l’entreprise dans le cadre d’actions d’information et de prévention à caractère social ou médico-social
  • Contribuer à la facilitation de l’insertion et du maintien dans l’emploi des salariés en situation de handicap
  • Participer à la prévention des risques psycho-sociaux au travers d’un travail de veille sociale

Au niveau du pôle d’activité ou du service

  • Renseigner les éléments relatifs à l’activité individuelle sur la base informatique afin d’alimenter le rôle de la veille sociale.
  •  Fournir mensuellement les éléments d’information relatifs à l’activité individuelle et collective en vue de la réalisation du rapport d’activité et des autres supports de communication.
  • Participer à des groupes de travail internes au service social sur des thématiques transversales à l’ensemble du service.

 

02. Profil recherché

Vous êtes titulaire du diplôme d’état d’assistant social et vous possédez au moins une première expérience professionnelle dans ce domaine.

Doté d’un bon relationnel, vous savez travailler en équipe et aimez les relations humaines. Vous êtes autonome et rigoureux. Vous êtes doté d’une bonne capacité d’écoute, et d’une capacité d’analyse et de synthèse.

03. L’environnement de travail

Le groupe RATP, implanté dans 15 pays, sur quatre continents, est le 5e groupe de transport public urbain au monde. Il est composé d’une maison-mère qui exploite le réseau francilien – un réseau multimodal parmi les plus complexes – et d’une centaine de filiales qui proposent une variété d’expertises en France et à l’international. C’est une entreprise intégrée, qui détient une expertise globale : ingénierie, exploitation et maintenance.

04. Informations complémentaires

Référence de l'offre : DCE/GIS 54 MB/RHSASS
Zone géographique : Ile de France
Ville : 75012 PARIS
Horaires : De bureau
Type de contrat : CDD
Durée du CDD : 6 mois

05. Nos dernières offres

Juriste droit public (CDD 5 mois) F/H | Bac + 5 et plus

En tant que juriste droit public et en collaboration avec votre hiérarchie, vous assurez la gestion des relations avec les interlocuteurs RATP, les riverains et collectivités, sur les aspects de gestion administrative du patrimoine foncier de la RATP, d’acquisition et vente des terrains et bâtiments nécessaires à l’activité du Groupe.

Assistant de service social F/H (CDD 6 mois) | Bac + 2/3

Dans le respect des stratégies engagées par l’entreprise, des orientations de l’unité et en liaison avec le responsable du service social, l’assistant de service social accompagne les salariés au cours de leur vie professionnelle et met en œuvre, sur son pôle d’activité, les objectifs et actions définis au niveau du service.

Responsable qualité environnement – communication – gestion des risques F/H | Bac + 2/3

Le responsable qualité environnement - communication – gestion des risques est le relais de la politique Qualité, Santé et Sécurité et Environnement du Département Bus. Il analyse, communique et assure le suivi de l’ensemble des résultats de l’Unité Opérationnelle autour du système de management intégré du Département Bus et de la Qualité de Service.

Chargé d’ingénierie sociale F/H (CDD 6 mois) | Bac + 5 et plus

Vous assistez le département Bus dans l’élaboration des projets qui comportent des implications sociales et mettez vos compétences à la disposition de la fonction Ressources humaines de l’ensemble du département en répondant à tout moment à leurs demandes de conseils en droit social.

Juriste droit public des affaires / droit de la concurrence F/H | Bac + 5 et plus

Au sein du département Juridique, vous êtes rattaché(e) au Responsable de l’Unité pour intervenir sur les thématiques juridiques liées au droit de la concurrence et cela dans le cadre du développement de la RATP.